健康経営

当社は「健康経営」について、従業員などの健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することと考えており、人こそが価値創造の源泉であり、人財を重要な経営資本として捉えております。
従業員の健康づくりと働きやすい職場づくり、並びに働き方改革に取り組むことで、健康増進はもとより、モチベーションの向上や生産性の向上、組織の活性化など経営理念の実践を支える人と組織の強靭化につとめてまいります。

健康経営推進体制

健康経営は、健康経営最高責任者である代表取締役社長のもと、総務部が中心となり、健康保険組合・労働組合・労務人事部・各拠点衛生担当・産業医等と連携しながら進めていきます。

健康経営戦略マップ